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專題

介紹

Preface

宣城福美達(dá)新材料有限公司(下文簡(jiǎn)稱福美達(dá))成立于2008年3月,是安徽省宣城市宣州區(qū)招商引資企業(yè),坐落于安徽省級(jí)工業(yè)化和信息化融合示范區(qū)——安徽宣州經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)內(nèi),是一家集生物質(zhì)復(fù)合材料的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售于一體的高新技術(shù)企業(yè)。這次我們有幸采訪了福美達(dá)總經(jīng)理程敏,在這里和大家分享程總和我們暢談當(dāng)前塑木行業(yè)的情況以及對(duì)福美達(dá)的規(guī)劃。

 

人才與技術(shù)帶動(dòng)企業(yè)進(jìn)步

誠(chéng)心廣招賢才,積極開(kāi)拓市場(chǎng),人才戰(zhàn)略始終是程總經(jīng)營(yíng)理念中的重要組成部分,“知人善用,人盡其才”是其用人宗旨,“吸納人才,發(fā)展人才”是其一貫方針,也是其人才戰(zhàn)略的核心。在福美達(dá)的成長(zhǎng)過(guò)程中,高素質(zhì)人才使其無(wú)論在技術(shù)方面還是競(jìng)爭(zhēng)領(lǐng)域始終掌握主動(dòng),保持領(lǐng)先狀態(tài)。科技水平無(wú)疑是企業(yè)最具戰(zhàn)略的部分之一,而人才是科技的最佳載體,并使其體現(xiàn)出最大的價(jià)值,只有人才才是企業(yè)真正的發(fā)展之源,競(jìng)爭(zhēng)之本。唯有人才的活力和激情才是推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步的最大動(dòng)力。在福美達(dá)的發(fā)展史中,利用人才不是第一位的。培養(yǎng)人才,發(fā)展人才,開(kāi)發(fā)人才的最大潛力才是最重要的。這里有著個(gè)人發(fā)展的廣闊空間,良好的成長(zhǎng)環(huán)境,優(yōu)秀的企業(yè)文化和豐厚的福利待遇,在這里,員工可以實(shí)現(xiàn)其技術(shù)價(jià)值最大化。

在福美達(dá)的生產(chǎn)體系中,主要利用再生塑料顆粒和植物纖維粉料(其中包括農(nóng)業(yè)秸稈粉、竹木加工剩余邊角料粉)通過(guò)混合造粒和雙螺桿擠出工藝加工成戶外景觀裝飾裝修產(chǎn)品,主要包括木塑地板類(lèi)、墻板類(lèi)、柵欄類(lèi)、花箱花架類(lèi)、涼亭類(lèi)、景觀房屋類(lèi)等十余類(lèi)產(chǎn)品系列,產(chǎn)品先后通過(guò)了Intertek、Tuv、RoHs、CE認(rèn)證,外貿(mào)遠(yuǎn)銷(xiāo)至歐洲、美洲、澳洲和東南亞地區(qū)。公司非常注重產(chǎn)學(xué)研合作,先后與安徽大學(xué)化工學(xué)院、上海華東理工大學(xué)材料學(xué)院、合肥工業(yè)大學(xué)和中國(guó)塑料加工協(xié)會(huì)塑木專委會(huì)進(jìn)行合作,并設(shè)立了安徽大學(xué)綠色高分子復(fù)合材料重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室;和合肥工業(yè)大學(xué)合作建設(shè)的企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心正在籌建中,正在努力打造成為安徽省級(jí)企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心。

2012年,福美達(dá)被評(píng)定為國(guó)家級(jí)“高新技術(shù)企業(yè)”,我們擁有6項(xiàng)省級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)品,11項(xiàng)實(shí)用新型專利,2項(xiàng)發(fā)明型專利正在授理中;公司于2013年通過(guò)ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證以及BSCI商業(yè)社會(huì)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證;公司先后獲得“安徽省林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)”、“安徽省資源綜合利用認(rèn)定企業(yè)”、 “安徽省環(huán)境保護(hù)創(chuàng)新試點(diǎn)單位”、“宣城市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭業(yè)”、 “安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)企業(yè)”等榮譽(yù)。

公司以“致力于環(huán)保型節(jié)能新型材料的研發(fā)與應(yīng)用,讓生存環(huán)境更加美好”為企業(yè)使命,堅(jiān)持”人才為本,科技興業(yè)“的經(jīng)營(yíng)理念,秉承“卓越、創(chuàng)新、敬業(yè),責(zé)任”的核心企業(yè)價(jià)值觀,為加快“兩化融合”步伐,特別是引入“互聯(lián)網(wǎng)+”思維,先后投入300余萬(wàn)元,建設(shè)IEMS(智能化企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理體系)項(xiàng)目,助推企業(yè)的發(fā)展。

 

新項(xiàng)目,新征程

2016年將是企業(yè)快速發(fā)展的關(guān)鍵年,也是企業(yè)質(zhì)變的突破年,在穩(wěn)定現(xiàn)有外貿(mào)出口業(yè)務(wù)增長(zhǎng)前提下,逐步聚焦于智能化庭院市場(chǎng)領(lǐng)域,采用產(chǎn)品領(lǐng)先戰(zhàn)略,研發(fā)一系列匹配的集成化、智能化木塑產(chǎn)品線,企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理實(shí)現(xiàn)第一階段的信息化,初步搭建C-M的大規(guī)模個(gè)性化定制商業(yè)模式框架,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)主要環(huán)節(jié)的自動(dòng)化改造,在環(huán)保低碳建筑新材料領(lǐng)域加大技術(shù)創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵技術(shù)的儲(chǔ)備,構(gòu)造擁有自主知識(shí)產(chǎn)品的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系。

為保證新項(xiàng)目的順利進(jìn)行,公司與上海高等研究院共同建立聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室,共同參與智能化低碳城市的項(xiàng)目研究,福美達(dá)作為項(xiàng)目中所涉新材料的中試和產(chǎn)業(yè)化基地,聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)在建筑新材料領(lǐng)域研究智能化應(yīng)用技術(shù),作為福美達(dá)的前沿技術(shù)儲(chǔ)備,并滿足公司近期內(nèi)的智能化庭院項(xiàng)目的產(chǎn)品智能化技術(shù)需求,保障技術(shù)實(shí)現(xiàn)可行性。

目前私人花園產(chǎn)業(yè)在中國(guó)尚在啟蒙階段,但是在歐美發(fā)達(dá)國(guó)家卻是一個(gè)和家庭裝修行業(yè)同一數(shù)量級(jí)的行業(yè)。 在德國(guó),每2-3萬(wàn)人就擁有一個(gè)花園中心,人均消費(fèi)在120歐元左右,是一個(gè)百億歐元級(jí)的產(chǎn)業(yè)

中國(guó)近年來(lái)大量涌現(xiàn)的別墅、聯(lián)排為私人花園行業(yè)提供了發(fā)展基礎(chǔ)。住房水平的提升以及對(duì)高品質(zhì)生活的追求是私人露臺(tái)、花園的發(fā)展動(dòng)力。

目前中國(guó)絕大部分城市沒(méi)有花園中心,私人花園的設(shè)計(jì)停留在極低和極不專業(yè)的水平,且大多數(shù)為室內(nèi)設(shè)計(jì)公司兼代。

消費(fèi)者日益增長(zhǎng)的需求和低下的設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)能力之間的空缺亟待填充。而我們的生物質(zhì)材料集成智能化化房屋項(xiàng)目恰恰滿足這些要求。我們的生物質(zhì)材料主要運(yùn)用改性植物纖維粉體材料,來(lái)源主要包括農(nóng)業(yè)秸稈粉、竹木加工邊角料粉和其它含有木質(zhì)纖維粉;

集成智能化:

1、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)具有集成化特點(diǎn),可在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)現(xiàn)快速拼裝,在構(gòu)品構(gòu)件擠成成型時(shí)就完成相互拼接的關(guān)聯(lián)性設(shè)計(jì);

2、墻體材料具有保溫、阻燃、隔音和裝飾等集成一體化特點(diǎn);

3、房屋的使用功能化集成特點(diǎn),可在工廠部品部件中設(shè)計(jì)完成水路和電路等功能化集成;

4、在照明系統(tǒng)、太陽(yáng)能和風(fēng)能動(dòng)力供應(yīng)系統(tǒng)、通風(fēng)及熱能交換系統(tǒng)完成智能化應(yīng)用。

企業(yè)發(fā)展需要規(guī)劃

程總認(rèn)為搞企業(yè)文化,領(lǐng)導(dǎo)層一定要學(xué)習(xí)哲學(xué),一個(gè)好的企業(yè)家要爭(zhēng)做一個(gè)哲學(xué)家,至少要在哲學(xué)的高度上來(lái)看待企業(yè)文化,要有學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、超越的哲學(xué)思想?!耙匀藶楸尽笔瞧髽I(yè)的基本理念,各個(gè)企業(yè)有不同的企業(yè)文化特點(diǎn)。一個(gè)學(xué)者說(shuō)過(guò),企業(yè)文化不能?chē)?guó)際化,我國(guó)悠久的歷史是我們企業(yè)文化的基礎(chǔ),一些文化對(duì)現(xiàn)在的企業(yè)文化仍有很好的指導(dǎo)作用,當(dāng)然,也有一些文化是過(guò)時(shí)的,應(yīng)予揚(yáng)棄。一個(gè)企業(yè)沒(méi)有好的文化,就無(wú)法把企業(yè)做強(qiáng)、做大、持久,一個(gè)強(qiáng)大的企業(yè),在它的背后必定有一個(gè)企業(yè)文化在支撐。

 

《中國(guó)塑木》:感謝程總接受我們的采訪,在這里我們編輯社祝福美達(dá)在今后的日子里一定會(huì)以“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄?!钡臍馄抢^續(xù)前進(jìn)。

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產(chǎn)品

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